Événements / 2018

Quelques temps forts

Un nouveau rapprochement franco-allemand !
Lyon, Ingelheim, mai-juin 2018

Dans le cadre de l’acquisition du français Merial par le groupe allemand Boehringer Ingelheim, un des leaders de la santé animale, Pateau Consultants a été choisi pour accompagner l’intégration culturelle des équipes qualité. Un premier « Bridges », session de deux jours, a été programmé en juin permettant aux managers d’apprendre à se connaître, de maîtriser les différences culturelles et de mieux travailler à distance. Parallèlement une conférence de sensibilisation a été organisée à Lyon pour l’ensemble des équipes.

Toujours Sonepar!
Singapour, Paris, Houston, Belmont, Shanghai, 2018

Le module « Intercultural Knowledge » animé par Jacques Pateau depuis douze ans pour la Sonacademy et rassemblant les principaux responsables de chaque filiale s’est déroulé cette année en Amérique, en Europe et en Asie. L’objectif est toujours d’apprendre à travailler à distance, de mieux comprendre les différences culturelles et de valoriser la diversité au sein du Groupe Sonepar, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériel électrique et de services associés.

Vallourec, coopération et management du changement
Düsseldorf, Paris, février-novembre 2018

Dans le cadre de la réorganisation de l’entreprise, le Groupe Vallourec, leader mondial des solutions tubulaires premium, que nous accompagnons depuis la création de la Joint-Venture Vallourec-Mannesmann a fait à nouveau appel à nos services pour accompagner le changement qui affecte de nombreux secteurs et sites du groupe et qui impacte la coopération interculturelle franco-allemande. Plusieurs actions de formation et de coaching ont été réalisées tout au long de l’année. 

Coopérer dans les start-ups (suite)
Berlin, février-septembre 2018

Contentful, Content Infrastructure for Digital teams, une jeune start-up berlinoise possédant une filiale dans la Silicon Valley et dont le profil-type des employés est fortement multiculturel continue à valoriser la coopération virtuelle et interculturelle. Pour la deuxième année consécutive Pateau Consultants intervient à Berlin pour aider les jeunes embauchés à mieux appréhender les différentes subcultures liées aux pays, aux métiers et aux fonctions.

Buyin : la coopération franco-allemande dans les télécoms
Paris, Bonn, janvier-décembre 2018

 Huit ans après la création de Buyin, la joint venturede France Telecom et Deutsche Telekom, l’accompagnement interculturel par Pateau Consultants se poursuit sous forme de coaching de dirigeants et de Bridges, séminaires d’intégration auxquels participent tous les nouveaux recrutés. L’objectif de ces sessions est de mieux se connaître, maîtriser les différences culturelles, progresser sur tous les sujets liés à la coopération, partager les valeurs du groupe et développer l’esprit d’équipe.

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